前的业务情况。 广场协议后的日本，炒房购房乃至全民活动，东映公司极其董事会成员，乃至高管阶层也都不例外——所以麻烦也就来了。 和欧美企业不同，日企虽然照搬了他们的经营模式，但依然存在着过去日本的风俗习惯，即按资排辈现象严重，且倡导任职终身化。这种情况在2010年后多少有些变化，但起码在当前的1990年，几乎每个人都是这种情况。 公司全员就是一家人，基于这种情况，当全民炒房热兴起时，职工透支工资借款炒房，自然也就成了常态。这样一来，没事还
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