奖励住房一套。 这个福利一出，无论是场内，还是车间里，都有的工人都愣了。 都知道许如意重视学习，而且她的重视，可不是只对有文化的人重视，不搭理他们这些车间的大老粗。从一开始，她就设计了两条路，有文化的可以学习各种专业，进入管理岗位。没文化的也有老师系统的交给他们相关技能知识，助力他们走职称道路。 如今快一年了，这培训班第三期都开始了，第一期的时候，坚持下来的人不多，但是各个都受到了重要。第二期的时候，大家不但报名踊跃，坚持下来的人到了八
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